Aktuelles im Arbeitsrecht

Kosten einer Kündigungsschutzklage: Wann lohnt sich ein Prozess?
Sie haben eine Kündigung erhalten und ziehen nun eine Kündigungsschutzklage in Betracht? Dann werden Sie nicht nur nach den juristischen Erfolgschancen fragen, sondern auch: Lohnt sich ein Prozess auch finanziell?
Ob sich ein Kündigungsschutzprozess…

Ordentliche betriebsbedingte Kündigung
Ordentliche betriebsbedingte Kündigung: Filialschließungen, Umstrukturierungen oder andere betriebliche Maßnahmen führen häufig dazu, dass der Arbeitgeber gezwungen ist, Personal abzubauen. Den Arbeitnehmer trifft bei einer betriebsbedingten…

Kündigungsschutzklage Wiedereinstellung
Kann die Kündigungsschutzklage zur Fortführung des Arbeitsverhältnisses führen? Ja, denn bei der Kündigungsschutzklage steht eigentlich nach dem Gesetz nicht im Vordergrund, ob oder wie viel Abfindung ein Arbeitnehmer nach einer arbeitgeberseitigen…

Trennungsgespräch mit dem Mitarbeiter: 6 relevante Fragen und Antworten!
In einem Arbeitsverhältnis kann es zu einer Kündigung kommen und damit auch zum Trennungsgespräch mit dem Mitarbeiter. Diese Situation ist weder für den Arbeitgeber noch für den Arbeitnehmer eine angenehme Situation. Vor allem dann, wenn der Mitarbeiter überhaupt nicht mit einer Kündigung rechnet, kann die Situation unangenehm sein.
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Dr. Michael Tillmann
Fachanwalt für Arbeitsrecht
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